Training Officer

Den Bold Sejahtera · 📍 Yogyakarta · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 7.000.000 – Rp 11.000.000 per month
Den Bold Sejahtera adalah perusahaan yang bergerak di bidang pendidikan dan pelatihan. Kami sedang mencari seorang Training Officer yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Yogyakarta. Peran ini sangat penting dalam membantu kami mencapai tujuan kami dalam meningkatkan kualitas pelatihan dan pengembangan karyawan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengembangkan dan merancang program pelatihan yang efektif dan sesuai dengan kebutuhan perusahaan.,Melaksanakan pelatihan dan workshop untuk karyawan dan tim internal.,Mengkoordinasikan dengan tim HR untuk memastikan pelatihan sesuai dengan kebijakan dan standar perusahaan.,Mengevaluasi keberhasilan program pelatihan dan memberikan laporan kepada manajemen.,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan penyedia pelatihan eksternal jika diperlukan.,Mengikuti perkembangan terbaru dalam bidang pelatihan dan pengembangan karyawan.,Memberikan dukungan dan bimbingan kepada karyawan dalam pengembangan profesional mereka.,Membantu dalam pengembangan dan implementasi kebijakan pelatihan perusahaan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

S1 atau D4 dalam bidang Pendidikan dan Pelatihan, Manajemen, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Training Officer atau peran serupa.,Memiliki pengetahuan mendalam tentang metode dan teknik pelatihan yang efektif.,Kemampuan komunikasi yang baik dan dapat berkomunikasi dengan berbagai tingkat manajemen.,Kemampuan analitis dan kemampuan untuk mengembangkan laporan evaluasi pelatihan.,Pengalaman kerja dengan sistem manajemen pelatihan seperti LMS (Learning Management System) adalah nilai tambah.,Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan untuk mengelola waktu dengan baik.,Memiliki sertifikasi pelatihan seperti CPLP (Certified Professional in Learning and Performance) adalah nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk merancang dan mengembangkan program pelatihan yang efektif.Kemampuan untuk melaksanakan pelatihan dengan baik dan memberikan umpan balik yang konstruktif.Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan mengkoordinasikan dengan berbagai departemen.Kemampuan untuk mengkomunikasikan informasi secara jelas dan efektif.Kemampuan untuk menganalisis data dan memberikan laporan evaluasi pelatihan.Kemampuan untuk mengikuti perkembangan terbaru dalam bidang pelatihan dan pengembangan karyawan.Kemampuan untuk memberikan dukungan dan bimbingan kepada karyawan dalam pengembangan profesional mereka.Kemampuan untuk bekerja dengan sistem manajemen pelatihan seperti LMS.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait